وقع كل من الاتحاد العام التونسي للشغل و الجامعة التونسية للنزل اتفاقا للزيادة في أجور عمال قطاع النزل.
و يتم بموجب هذا الاتفاق الترفيع في أجور العاملون في النزل بنسبة 6.5 بالمائة بعنوان سنتي 2022 و2023 ، وفق ما اعلنه اتحاد الشغل.
و أوضح الاتحاد ان الزيادة في أجور العاملين في النزل لسنة 2022 سيبدأ تطبيقها على الاجور الأساسية سنة 2019 .
كما سيتم صرف مقدار الزيادة الثانية بذات النسبة بعنوان سنة 2023 على ان تطبق على أجور سنة 2022 ويقع صرفها غرة ماي لسنة 2023.
واتفق الطرفان على الترفيع في منحتي النقل والحضور بنسبة 6.5 بالمائة بعنوان 2022 على ان تصرف هذه الزيادة استنادا لاجور 2019 ويبدأ صرفها بداية من غرة ماي 2022. وينتفع العاملون في النزل كذلك بزيادة في المنح لسنة 2022 على ان ينطلق صرفها بحلول ماي 2023.
وفيما يتعلق بالمؤسسات التي اسندت زيادة لاجور عمالها بنسبة أقل من 6.5 بالمائة ستكون مدعوة وفق للاتفاق إلى صرف فارق الزيادة بمفعول رجعي بداية من غرة ماي 2022، في حين تحافظ المؤسسات التي اسندت على نسبة أعلى للزيادة على نفس النسبة .
.تابعونا على :
فيسبوك .
تويتر .
يوتيوب .
تونيزيا لايف .